評価 3.2 / 4件（カテゴリー平均：4.2）
ウズキャリは、29歳までの既卒・第二新卒・フリーター・ニートの方を専門に就職支援を行っている人材紹介会社です。
選考企業ごとにカスタマイズされた面接対策を無制限に実施しており、書類通過率は87%以上。登録者の内定率は83%以上となっています。
また入社した先輩たちの生の声で入社後の働き方や満足度が事前にわかるので、入社後のイメージが湧きやすいのも特徴です。
なおウズキャリの就職支援サポートは完全無料で、個別形式と集団形式のうち自分の好きな方を選択できます。
寄せられた口コミ情報 (4件)
評価 3.2（カテゴリー平均：4.2）
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コロナもありホテル業界のフロントマンから転職を考えていた時に、転職の際に何からすればよいかわからずキャリアアドバイザーに求人紹介をしてもらったが、自分なりの条件や接客業を活かした仕事などを紹介してほしいと要望を出したが、まったく関係ない求人まで紹介をされたため、そして面談の終わり際にセミナー開催などの営業のようなものを行われたため、あまりイメージがよくなかったです。
キャリアアドバイザーとの相性にもよるので、合わなければ自分で探す方が良い。私は最終的に自分で探しました。
利用してみた結果、営業職が多くWEB関係の探していた私は希望の仕事は見つからなかったです。ですが対応は丁寧でした。
今もお勤めしている販売の仕事があるのですが、出勤日数、残業時間が減り転職を考えたタイミングで転職アドバイスを頂けるウズキャリに応募し、後日電話面談にて今後のキャリア相談をしました。
アドバイザーの方と過去の経歴についてお話しし、希望のWEB関係につくことはできないがそれに特化したクライアントがあると紹介していただきました。結果的に転職まで至らなかったですがすごく丁寧に対応していただきました。
営業職、事務職を探している方なら良いと思います。
アドバイスをいただく前までは本心でも無いことを面接でしゃべっていたので、いつも他者比較で「志望度が低い」と思われがちだった。
それについて相談したところ、自分がなぜその業界を目指すのか、をうまく言葉にすることができ、無事内定をいただくことができた。そのアドバイスがなければまだ就活していたと思う。
面接は数をこなすほどうまく喋れるようになると思っているので、他のエージェントの求人にも応募して経験値を積みつつ利用するのがいいと思う。
入社後のイメージは感じ方に個人差があると思った。明らかにブラックなところは評価酷いのもわかるけど…（´-`）
良いところは離職者がそもそも少ないから参考になるレビューがあまり無い。サポート面は思ってたよりしっかりしてた。求人情報は普通だったかな。無難に他と併用して使っていったほうが良いと思います
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